本报记者 刘友婷

在任工服务手段进步中心的模拟直播间，学员围着直播建造试镜头、调补光灯；培训室里，讲师正投屏演示Excel函数诳骗和数据透视表制作，不少学员边听边记……在广东省深圳市总工会（光明区总工会）职工服务手段进步中心，这么的培训场景已成常态。

该中心自2月4日动手以来，紧扣职工手段进步需乞降产业发展需要，推出公益性、普惠性培训课程，鼓动培训内容向数字手段、当代服务业等范围蔓延，为职工搭建起集手段进步、服务辅助、教学拓展于一体的“家门口”学习平台。死一火4月13日，已举办培训37场，粉饰职工数千东说念主次，课程涵盖电商运营等多个范围，并开设点心制作、手机影相等课程。

惩处“上班没空学、休息找不到课”费劲

补光灯亮起，手机支架调停到位，学员站在模拟直播间，随着敦厚一遍遍锻真金不怕火开场话术。这是该中心直播专项培训课上的一幕。

光明区总工会使命主说念主员李晓宇先容，当今直播带货已成为不少职工尝试转型增收的新渠说念，对一些岗亭较为单一、但愿拓宽劳动旅途的职工来说，多支配一门手段就多了一种可能。因此，光明区总工会推出抖音直播专项培训并优化课程时辰，尽量避让上班时段，惩处职工“上班没空学、休息找不到课”的费劲。

这项培训并不啻于课堂教诲，还强调“表面+实操+实战”勾通。课程遴荐“40%表面+60%实操”的神气，由行业实战大家、资深直播达东说念主讲课，内容涵盖账号搭建、引流运营等模块。在培训中心搭建的模拟直播间，直播建造、环形补光灯等一应俱全。学员学完基础常识后便可走进直播间锻真金不怕火，开云体育app2026世界杯中国官网下载在实操中熟识经过、积蓄训诫。

参训学员中，既有企业职工，也有生动服务东说念主员。韩文进此前履新于一家企业，辞职后尝试短视频账号运营，起初播放量并不睬思，一度让他有些受挫。其后，他参预了光明区总工会组织的服务帮扶AI短视频培训班，又报名学习AI视频制作、视频裁剪等课程。经过学习，他制作的视频传播成果显著进步，其中一条作品在抖音和视频号平台折柳赢得106.6万次、87.5万次播放。

从职工个东说念主报名到企业组团参训

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两个多月来，深圳市伊泽实业有限公司已组织职工集中参预该中心培训12场。探究到职工闲居使命勤奋、往复培训中心未便，公司凭证每次参训东说念主数安排车辆点对点接送。不少职工拎着包、带着札记本，从厂区来到课堂，2026世界杯预选赛下单中国体彩官网参预班组激勉、办公手段等培训。

该中心敞开以来，光明区总工会在开展面向职工个东说念主手段培训的同期，不休加强与辖区企业的对接。光明区总工会副主席张嘉先容2026世界杯体彩官网，通过“工会+企业”配合方法，主动拜访对接辖区企业，了解不同岗亭、工种的培训需求，在课程成就和培训决策上作出调停，鼓动培训内容更迫临企业坐褥骨子和职工成长需要。围绕职工手段进步和企业东说念主才培养需求，中心开设电商运营、抖音直播等课程，为企业组织职工参训提供契机。

伊泽实业深耕低温肉成品行业近30年，是深圳市菜篮子工程单元、深圳老字号企业，得知该中心敞开后，企业勾通自己发展需乞降职工参训意愿，第一时辰与中心对接，不时组织职工参预培训。

“光明区总工会推出的培训课程和企业需求贴合度比拟高，尤其是构建高效团队及班组激勉培训，适值恢复了咱们在任工管制方面的需要。”伊泽实业干系细密东说念主丁康立示意。

公益普惠培训体系成形

行为市、区两级工会纠合打造的职工服求实体化阵脚，该中心集手段培训、服务带领、转变疏导等服务于一体，设有多媒体培训室、综抓段实训室、直播带岗室等功能空间，公益普惠培训体系缓缓铺开。

依托“工会+院校”“工会+企业”“工会+平台”等方法，该中心整合区表里院校资源，主动对接重心企业需求，并用好招聘机构、培训机构及各级产业协会等平台，良好勾通深圳产业发展需要开设课程。

围绕职工闲居使命和手段进步中的骨子需要，该中心在课程成就上特出实用性和针对性。针对办公场景，开设Excel操作培训，匡助职工进步办公着力；围绕数字经济发展趋势，推出电商运营等课程，邀请行业达东说念主、企业本当事人干讲课，内容粉饰账号搭建、内容创作等步骤。

张嘉先容，前期工领路过街说念调研、企业闲谈等神气了解需求，再凭证骨子情况动态优化课程成就。依托深圳市总工会“圆梦有缱绻”干系策略，职工收用相应劳动手段品级文凭后，最高可申领3000元补贴，进一步裁减学习资本。接下来，该中心将围绕数字手段、当代服务业等重心范围丰富课程供给，新增AI短视频等培训内容，并完善“培训+服务”联动机制。